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​Zukunftsorientiert: Accor Hotels startet neues MICE-Ausbildungsangebot Event & Meeting Manager Midscale (IHK)

MICE-Ausbildungsangebot Event & Meeting Manager Midscale (IHK)

München, 01. März 2016 –
Innovativ und zukunftsorientiert baut Accor Hotels seine Vorreiterrolle im Tagungs- und Eventbereich aus. Das neu überarbeitete Ausbildungsangebot Event und Meeting Manager Midscale (IHK) erweitert das Spektrum des bisher bekannten Veranstaltungsplaners und -organisators: Social Media-Kanäle professionell nutzen, neue Veranstaltungsformate wie Barcamps oder World Cafés bedienen, virtuelle Konferenzen mit passenden Apps konzipieren und organisieren, Offsite- und Online-Meetings miteinander verbinden – die künftigen Event und Meeting Manager Midscale (IHK) werden im MICE 3.0 zuhause sein. Zudem ist Teil ihrer Ausbildung, Kundenansprüche hinsichtlich Nachhaltigkeit und Compliance zu kennen und zu erfüllen.

Innovation und Best Practice sichern MICE-Vorreiterrolle
Seit 2004 haben rund 100 Hotel- oder Restaurantfachkräfte erfolgreich die Schulung zum Meeting Manager Novotel abgeschlossen. Das Ausbildungskonzept wurde in den vergangenen Monaten konsequent auf aktuelle und zukünftige Entwicklungen ausgerichtet und überarbeitet. „Als Marktführer hat Accor Hotels im MICE-Bereich eine Vorreiterrolle, die wir sichern und weiter ausbauen. Nach der Erweiterung im vergangenen Jahr auf die Marke Mercure zünden wir nun die nächste Stufe unserer MICE-Ausbildungsrakete für die beiden Midscale-Hotelmarken von Accor Hotels“, so Volkmar Pfaff, Senior Vice President Midscale Operations Central Europe. „Damit bieten wir unseren Kunden im Tagungs-, Seminar- und Veranstaltungsbereich die Räumlichkeiten, die Technik, die F&B-Konzepte und künftig auch die Experten, die jeden individuellen Anspruch perfekt erfüllen.“

„Dabei profitieren unsere Absolventen von der Vernetzung, die sie während des siebenmonatigen Zertifikatslehrgangs aufbauen. Sie können im Sinne des Best Practice immer wieder darauf zurückgreifen und gemeinsam aktuelle MICE-Trends für die Marken Mercure und Novotel beobachten, prüfen, umsetzen und kreativ gestalten“, sagte Martina Brand, Head of Accor Hotels Académie Talent & Culture Central Europe. „Accor Hotels bietet jedem Mitarbeiter die für ihn bestmögliche Förderung. Unser neues und exklusives Ausbildungsangebot zeichnet sich durch intensive Betreuung und moderne Methodik aus. Es bereitet hochmotivierte Teilnehmer mit notwendigem Wissen und allen Fähigkeiten auf den MICE-Bereich der Zukunft vor.“

Die Module der Ausbildung zum Event und Meeting Manager Midscale:

  • Kaufmännische Grundlagen
  • Budgetplanung und –kontrolle
  • Social Media und kreative Impulse
  • Kundenorientierte Vermarktung
  • Planen, Vorbereiten, Durchführen und Nachbereiten von Veranstaltungen
  • Präsentation und Kommunikation

Partner für die neue Ausbildung ist das Gastronomische Bildungszentrum Koblenz in Kooperation mit der IHK Koblenz, intern sind die AccorHotels Académie Central Europe, die MICE AG sowie die Hotels der Marken Novotel und Mercure beteiligt.