Viele Deutsche gehen krank zur Arbeit
Baierbrunn, 05. Oktober 2017 – Zahlreiche Bundesbürger schleppen sich zumindest manchmal trotz Krankheit ins Büro oder den Betrieb. In einer repräsentativen… Read More »Viele Deutsche gehen krank zur Arbeit
Baierbrunn, 05. Oktober 2017 – Zahlreiche Bundesbürger schleppen sich zumindest manchmal trotz Krankheit ins Büro oder den Betrieb. In einer repräsentativen… Read More »Viele Deutsche gehen krank zur Arbeit
Arbeitszeitflexibilität zählt für 40 Prozent der Arbeitnehmer zu den Top-3-Kriterien bei Karriereentscheidungen – Für 26 Prozent der Bewerber ist die Option… Read More »Arbeiten, wie und wann ich will: Was Flexibilität für Bewerber im internationalen Vergleich bedeutet
Eschborn/Taunus, 03. August 2017 – Die Sehnsucht nach mehr Selbstbestimmung, was Arbeitszeit und Arbeitsort angeht, hat im vergangenen Jahr weltweit… Read More »Daheim produktiv: Home-Office ist für vier von zehn Arbeitnehmern in Deutschland karriererelevant
Die Mehrheit der Arbeitnehmer traut sich die künftig geforderten Fähigkeiten zu – Nur eine Minderheit fühlt sich von Digitalisierung überfordert… Read More »Digitales Selbstvertrauen: Arbeitnehmer blicken positiv auf technologische Entwicklungen in der Arbeitswelt – Starker Trend zur Digitalisierung zwingt uns dazu, schneller zu arbeiten
Köln, 04. Juli 2017 – Pünktlich zum Beginn der Hauptreisezeit im Sommer steigt bei vielen Arbeitnehmern der Stresspegel: Projekte wollen abgeschlossen,… Read More »Nicht nur in der Urlaubszeit: Digitaler Arbeitsschutz verhindert die E-Mail-Flut – E-Mail-Regeln auch in Stresszeiten beachten
Eschborn/Taunus, 29. Juni 2017 – Immer mehr Berufstätige in Deutschland bezeichnen ihren Arbeitgeber als familienfreundlich. Jeder Dritte (33 Prozent) stimmt… Read More »Was Arbeitnehmern wirklich wichtig ist: Familienfreundlichkeit klettert auf Rekordhoch – “Pro-Familien-Stimmung” entwickelt sich in vielen Firmen – 39 Prozent der Arbeitgeber bieten flexible Arbeitszeitmodelle
Von Anne-Friederike Heinrich, Chefredakteurin der „Werbewoche“ Zürich, 20. Juni 2017 – Dass Chefs oft eine ganz andere Wahrnehmung der bei… Read More »Wach auf, Chef! Junge Talente wollen neue Arbeitswelten – Wer starr bleibt wird zerbrechen
Köln, 02. Juni 2017 – Jeder zehnte leidet psychisch oder körperlich an den Folgen von Stress. Er ist laut dem… Read More »Raus aus der Stressfalle – so geht’s
Eschborn/Taunus, 18. Mai 2017 – Mit Management-Methoden von gestern haben Führungskräfte heute keine Chance mehr. Im schlimmsten Fall schaden sie… Read More »Mitarbeiter wollen Anerkennung und Chefs, die ihnen vertrauen – Vorgesetzte prägen die Beziehung zwischen Angestellten und Unternehmen – Mitarbeiter wünschen sich Wertschätzung und ehrliches Feedback
Hamburg/Berlin, 26. April 2017 – Über die vergangenen zwölf Monate hinweg untersuchte die Metajobsuchmaschine Joblift den deutschen Stellenmarkt der Tourismusbranche,… Read More »Die drei größten Bundesländer schaffen knapp die Hälfte aller Touristikjobs, die drei Stadtstaaten die meisten Jobs pro Besucher
Bad Vilbel, 19. April 2017 – Am 28. April findet der Welttag für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz statt. Die… Read More »Arbeit ist wichtiger als Gesundheit: Starkes Verantwortungsgefühl treibt Deutsche trotz Krankheit ins Büro
Hallbergmoos, 05. April 2017 – Arbeitnehmer und Arbeitgeber profitieren gleichermaßen, wenn sich Unternehmen von klassischen Arbeitsmodellen verabschieden. Das zeigt die… Read More »Die Präsenzkultur hat bald ausgedient: Vor- und Nachteile flexibler Arbeitsmodelle
Düsseldorf, 22. März 2017 – Vier von fünf Fachkräften in Deutschland möchten in Unternehmen mit flachen Hierarchien arbeiten. Zugleich wollen… Read More »Fachkräfte wollen flache Hierarchien und klare Ansagen
Baierbrunn, 28. Februar 2017 – Wer sich krank zur Arbeit schleppt, ist keineswegs ein Held der Arbeit. Auch wenn der… Read More »Bloß nicht krank zur Arbeit! – Präsentismus schadet Betrieben gleich doppelt
Rüsselsheim, 26. Februar 2017 – Konnektivität, Innovation und Unsicherheit werden die Regeln der Arbeitswelt neu schreiben. Das zeigen die Ergebnisse… Read More »Trends, die 2017 die globale Arbeitswelt prägen
Darmstadt, 25. Februar 2017 – Der technologische Wandel wirkt sich stark auf das tägliche Arbeiten aus – Fertigungsprozesse verändern sich… Read More »Arbeitswelt 4.0: Digitale Skills unentbehrlich, aber noch nicht ausreichend geschult – Digitalisierung erhöht Weiterbildungsbedarf
Berlin, 20. Februar 2017 – Deutschen Arbeitnehmern fallen bei der Arbeit buchstäblich die Augen zu. Laut einer unabhängigen Umfrage* von… Read More »Deutsche Arbeitnehmer schlafen bei der Arbeit Fachleute empfehlen “Laufpause”, um dem Nachmittagstief zu entfliehen
Samsung-Studie: Unternehmen werden investieren müssen, um auf die nächste Phase der digitalen Revolution vorbereitet zu sein – 7,3 Milliarden vernetzte… Read More »Unternehmen haben drei Jahre, um sich auf die “Open Economy” einzustellen
Frankfurt am Main, 13. Februar 2017 – Sodexo, Anbieter für betriebliche Sozialleistungen und Incentives, wollte wissen, wie es um die… Read More »Arbeitnehmer leiden unter gesundheitlichen Beschwerden durch Stress im Job
Köln, 13. Februar 2017 – Ann Cathrin Bach, Absolventin der Wirtschaftspsychologie an der Hochschule Fresenius in Köln, präsentiert im Rahmen… Read More »Arbeiten trotz Krankheit? Was dahinter steckt